盐城市射阳县阜余卫生院，紧紧围绕新时代党的建设总要求，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查，通过强化教育、完善制度、深化监督等多项举措，着力打造“廉洁、务实、高效”的人民满意卫生院。

强化思想引领，筑牢廉洁“防火墙”。思想是行动的先导。阜余卫生院始终坚持把政治理论学习摆在首位，依托“三会一课”、主题党日、职工政治学习会等载体，组织全院干部职工深入学习《中国共产党纪律处分条例》、医疗机构工作人员廉洁从业九项准则以及上级关于党风廉政建设的相关文件精神。卫生院还组织召开了党风廉政建设专题会议，院主要负责人与各科室负责人现场签订《党风廉政建设责任书》和《廉洁从业承诺书》，层层压实责任，确保“一岗双责”落实到位。通过观看警示教育片、通报医疗领域典型案例，用“身边事”教育“身边人”，引导医务人员知敬畏、存戒惧、守底线，从思想源头上消除贪腐之念。

聚焦制度建设，扎紧权力“铁笼子”。没有规矩，不成方圆。针对药品采购、耗材使用、财务管理等重点领域和关键环节，阜余卫生院进一步修订完善了《院务公开制度》、《药品采购管理制度》、《医德医风考评办法》等多项规章制度。通过建章立制，明确岗位职责，规范工作流程，确保权力在阳光下运行。医院大力推进院务公开，对人事任免、重大项目、药品价格、收费标准等群众关心的热点问题及时进行公示，主动接受职工和社会的监督。同时，严格落实医德医风考评制度，将考评结果与职称晋升、评先评优、绩效分配直接挂钩，形成有效的激励和约束机制。深化作风建设，擦亮服务“金名片”。党风廉政建设的成效，最终要体现在服务群众的质量上。阜余卫生院将党风廉政建设与改善医疗服务和“我为群众办实事”实践活动紧密结合，着力解决群众看病就医过程中的急难愁盼问题。院领导班子成员定期深入科室、深入病房，开展行风巡查和满意度调查，广泛听取患者及家属的意见建议。针对反映强烈的服务态度、就诊流程等问题，立行立改。全院深入开展“微笑服务”和“清廉科室”创建活动，教育引导广大医务人员严格遵守行业纪律，拒收红包回扣，以实际行动践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神。

强化监督执纪，架起纪律“高压线”。为保证党风廉政建设各项措施落到实处，卫生院设立了专门的举报箱和投诉电话，畅通监督渠道。院纪检监察小组不定期对劳动纪律、合理用药、收费规范等进行突击检查，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行谈话提醒，抓早抓小，防微杜渐。

盐城市射阳县阜余卫生院将继续保持高压态势，不断创新工作方法，持续净化行业风气，努力打造一支政治坚定、技术精湛、作风优良的医疗卫生队伍，为辖区百姓的健康福祉提供更加坚强的纪律保障。

【责编 李媛】